Archive

ОУ „Н. Й. Вапцаров“, намиращо се на ул. Стара планина № 2 в град Ботевград, търси да назначи учител в група за целодневна организация на учебния ден (I-IV клас).

За контакт: тел. 0893615003

Срок на кандидатстване: 3 март 2026 г.

ДГ № 143 “Щурче“, намираща се на ул. „Тинтява“ № 6 в с. Бистрица, търси да назначи учител.

За контакт: тел. 0884 801 757

Срок на кандидатстване: 6 март 2026 г.

ЧСУ „Орфей“, намиращо се в кв. „Редута“, ул. „Кадемлия“ №  15 (в сградата на ПГ по транспорт „Макгахан“) в София, търси да назначи един учител по музика и един учител по изобразително изкуство.

За контакт: тел. 0886 911 227

Срок на кандидатстване: 10 март 2026 г.

ЧДГ „Джани РоДари“, намираща се в София, ул. „Гео Милев“ № 158 (на територята на ВТУ „Тодор Каблешков“, 6 корпус), търси да назначи един ресурсен учител, един ресурсен учител с логопедия, един педагог в ясла.

За контакт: тел. 0896 769 239

Срок на кандидатстване: 27 февруари 2026 г.

58. ОУ „Сергей Румянцев“, намиращо се в София,  кв. Орландовци, ул. „Железопътна“ № 65, търси да назначи логопед на половин щатна бройка по заместване.

За контакт: тел. 0898 444 270

Срок на кандидатстване: 27 февруари 2026 г.

Българската асоциация на частните училища организира Четвъртия форум на частното образование на 21 март (събота) от 09:30 до 17:00 ч. в сградата на Частно средно училище „Свeти Георги“, гр. София, ул. „Н. Й. Вапцаров“ № 47.

Тема на форума:

„Иновациите и изкуственият интелект в частното образование – опит, практики и визия за развитие на ключови умения“

В условията на ускорена дигитална трансформация, нарастващата роля на изкуствения интелект и фундаментални промени в профила на бъдещите умения, образованието се намира в точка на стратегическо преосмисляне. Частното образование, поради своята специфичност, гъвкавост и експериментален потенциал, все по-ясно се утвърждава като пространство за създаване и внедряване на иновативни управленски и педагогически решения.

Четвъртият форум на частното образование се организира като професионална работна платформа, а не като традиционна конференция. Той е част от дългосрочната стратегическа визия на БАЧУ за утвърждаване на Асоциацията като експертен, отговорен и визионерски партньор в националния образователен диалог, както и като последователна форма на грижа, подкрепа и добавена стойност към своите членове и техните екипи.  

Събитието разглежда образованието не само като система за предаване на знания, а като ключов обществен механизъм за изграждане на устойчиви умения, ценности и социална отговорност, необходими в контекста на бързо променяща се технологична и икономическа среда.

Форумът е структуриран около четири ключови концептуални направления:

❇︎ Успешни образователни практики и иновации в частното образование.

❇︎ Психично здраве и устойчивост на деца, ученици, учители и директори.

❇︎ Финансово-правни аспекти за частното образование – национални и европейски програми и възможности за частните образователни институции.

❇︎ Изкуственият интелект в частното образование и неговата практическа приложимост.

Всяко от предвидените тематични направления и дискусионни сесии включва утвърдени и разпознаваеми лектори, както и панелни формати с участието на представители на частни детски градини и училища – членове на Българската асоциация на частните училища, които споделят практически опит, доказани модели и успешни примери от своята управленска и образователна практика.

Събитието се провежда ежегодно и е структурирано не само като платформа за обмен на идеи и добри практики, но и като работещ експертен формат, насочен към постигане на конкретен и измерим резултат.

В заключителната част на събитието ще бъдат формирани работни групи, чиято задача е да формулират обобщени изводи, стратегически насоки и препоръки, предназначени за практическо приложение в управлението, развитието и устойчивото надграждане на частните образователни институции. Получените резултати ще бъдат систематизирани и използвани като експертен ресурс за информиран диалог с институциите, както и за последващи действия и инициативи в сферата на частното образование.

Таксите за участие са:

❇︎ Университети и партньорски организации за всеки участник – 60 EUR

❇︎ Студенти – 15 EUR (ограничен брой места)

За контакт и заявка за участие: hello@knowybrand.com

Частно основно училище „Д-р Петър Берон“ обявява свободна позиция за учител по английски език за ученици от 1. до 7. клас. Търсим енергичен и вдъхновяващ преподавател, който обича работата с деца и иска да бъде част от мотивиран и сплотен екип.

Ние предлагаме:
– Трудов договор и пълно осигуряване
– Работа от понеделник до петък – без дежурства през уикенда
– Топъл обяд всеки ден
– Приятелска и подкрепяща работна среда
– Възможности за професионално развитие

Нашите изисквания:
– Завършено висше образование (педагогика, английска филология или сходна специалност) или текущо обучение в такава специалност.
– Умения за работа с деца и ученици от 1. до 7. клас
– Комуникативност, търпение и желание за иновативно преподаване

Изпращайте Вашите кандидатури на: pberon@abv.bg

СУ „Св. Климент Охридски“ обявява конкурс за избор на посланик на EU Careers  за периода от октомври 2026 до септември 2027 година. Повече за инициативата може да прочетете на https://eu-careers.europa.eu/en/eu-careers/eu_careers_student_ambassadors.

Краен срок за кандидатстване: 18 март 2026г.

EU Careers е инициатива на Европейската служба за подбор на персонал (EPSO). Софийски университет е един от университетите, които ежеготно определя свой студент или докторант, който да бъде посланик на EU Careers в рамките на университета.

Изискванията към кандидатите за участие в конкурса:

Ø  да продължават обучението си в бакалавърска, магистърска или докторска степен за периода октомври 2026 до септември 2027;

Ø  да са граждани на ЕС

Ø  да владеят английски език и езика на страната, която представляват на ниво минимум В2;

Ø  да се включат в обучение, което ще се проведе в Брюксел, като разходите за път и нощувки ще бъдат покрити от EPSO

Ø  да отговаря регулярно по e-mail на запитвания на студенти от СУ.

Ангажименти и очаквани резултати в рамките на мандата на един EU Careers посланик :

·         Да организира в Софийски университет минимум две прояви или презентации на семестър, посветени на възможностите за работа в европейските институции.

·         Да отделя поне два часа на седмица за функциите си като посланик.

·         Да общува редовно с координаторите от страна на EU Careers и Софийски университет.

·         Да участва във всички дейности за обучение, предоставени онлайн от EPSO.

Необходими умения и компетенции

·         Да води дневник за дейностите си.

·         Да има отлични умения за комуникация и създаване и поддържане на контакти.

·         Желание за споделяне и учене.

·         Добри организационни умения.

·         Способност за осигуряване на качество и постигане на резултати.

.Небходими документи за кандидатстване:

–          CV на английски език (за студентите задължително се посочва факултетен номер)

–          Мотивационно писмо (на английски език)

Може да изпращате кандидатурите си на e-mail: su_career@uni-sofia.bg

Одобрените кандидати ще бъдат уведомени в срок до 25 март 2026г. и поканени на интервю, което ще се проведе на 31 март 2026г. от 10 часа.

Краен срок за обявяване на одобрените посланици: 07 април 2026г.

Частно средно училище с ранно чуждоезиково обучение ЕСПА, намиращо се на ул. „Професор Кирил Попов“ № 13 в Студентски град в София, обявява множество свободни работни позиции, сред които за начален учител и помощник на учителя.

За контакти: тел. 0887 280 474

Срок на кандидатстване: 20 февруари 2026 г.

ДГ „Щастливо детство“, намираща се на ул.“Христо Ботев“ № 3 в село Чавдар, община Чавдар, търси да назначи учител.

За контакти: тел. 07189/2216

Срок на кандидатстване: 27 февруари 2026 г.