Archive

От името на екипа към EURAXESS КАРИЕРНИЯТ ЦЕНТЪР на Софийски университет „Св. Климент Охридски“ имаме удоволствието да Ви поканим да се присъедините към първата по рода си МЕНТОРСКА ПРОГРАМА за развиване на научния потенциал на СУ! Менторската програма е насочена към МЛАДИ УЧЕНИ – студенти последна година на магистърската си програма, докторанти и постдокторанти на Софийски университет „Св. Климент Охридски“ (СУ). Тя има за ЦЕЛ да обедини усилията на академичния състав на СУ в подкрепа на учените в начален етап на кариерата, да подпомогне развиването на важни изследователски и преподавателски умения, да допринесе за споделянето на знания и добър опит, изграждането на професионални мрежи от контакти, както и постигането на по-бързи и ефективни изследователски резултати. Менторската програма е отворена за:   – изследователи с МАЛЪК ОПИТ в началото на научната си кариера – студенти в последна година на магистърската си програма и желаещи да започнат докторантура, докторанти и постдокторанти, и   – ментори – изследователи и преподаватели с УСТОЙЧИВ академичен и изследователски опит. 

Повече информация за програмата и условията за участие можете да откриете тук:

ОПИСАНИЕ НА ПРОГРАМАТА – https://mentoring.euraxess.bg/node/34 

УСЛОВИЯ ЗА УЧАСТИЕ – https://mentoring.euraxess.bg/node/35 

РЕГИСТРАЦИЯ – https://mentoring.euraxess.bg/user/register      

ВАЖНО! За опериране се ползва инструментът на международната ни програма и регистрацията е на латиница / английски език!  При регистрация добавяте абревиатурата на СУ – пример: Ivan Petrov, SU./ Официалното представяне на програмата ще се състои по-късно този месец, след като се регистрират първите участници, за да отговорим на въпросите и разясним детайли.Оставаме на разположение да Ви съдействаме в процеса на регистрация  – mentoring@fmi.uni-sofia.bg

Учебен център в Костинброд търси преподавател по английски език за индивидуално и групово обучение на деца и възрастни! Коректност, позитивно отношение, гъвкаво работно време. За повече информация: 0889 398934. В. Младенова или на uchebencentyr@abv.bgwww.mladenovi.net

Програмата “Нов път в преподаването” на „Заедно в час“ – организация с отличен имидж, с която Софийски университет има дългосрочно успешно партньорство, предлага двугодишна програма за професионално и лидерско развитие – „Нов път в преподаването”. В нея участниците преминават през множество обучения, които надграждат тяхното разбиране за преподаването, получават менторска подкрепа, придобиват учителска правоспособност и работят на пълен работен ден като учители в училища с резултати под средните за страната. Програмата включва и възможности за кариерно развитие след двете години, финансов стимул по време на лятното обучение и достъп до професионални контакти.

За участие в програмата, не е необходимо педагогическо образование. Задължително е кандидатите да са завършили бакалавърска степен до 1 септември 2022 г.

Програмата на „Заедно в час“ е отличена като „Най-добра програма за кариерно развитие“ и „Най-добра обучителна програма“ в конкурса „Работодател на годината 2018“ на форума „Кариера в България – Защо не?“. 

“Заедно в час” е “Най-желан работодател” в категория Образование според проучването Employer of Choice 2019.

Краен срок за попълване на формуляра за кандидатстване – 15 март 2022 г.

Пълна информация за програмата е качена и в сайта на Алумни клуба и фейсбук страницата на сектор „Кариерно развитие“

https://alumni.uni-sofia.bg/?q=node/156

https://www.facebook.com/photo/?fbid=334319668709854&set=a.199480642193758

EPSO (European Personnel Selection Office) обявяват конкурс за набиране на кандидати за посланици на EU Careers за 2022г.  С дейността си посланиците играят важна роля за кариерното развитие на много талантливи студенти, като организират и взимат участие в много различни събития и кариерни форуми. Всяка година се избира един студент, който е посланик на EU Careers за своя университет.  Всички студенти от Софийски университет „Св. Климент Охридски“, които желаят да участват в конкурса, могат да попълнят онлайн заявка в сайта на EPSO до 18 март 2022 г.
В предходни години събитията, които се организираха от EU CAREERS са били много популярни сред студентите на СУ и най-вече сред студентите от ЮФ, ФФ и СтФ, но стажовете в европейските институции са интересни и за студентите от останалите факултети. Информацията е качена и в сайта на СУ и Алумни клуба: https://www.uni-sofia.bg/index.php/bul/studenti/karierno_razvitie_na_studenti_i_alumni/novini_i_s_bitiya_za_karierno_razvitie/eu_careers_t_rsi_svoya_nov_poslanik_za_sofijski_universitet
https://alumni.uni-sofia.bg/?q=node/151

Платформата moite-prava.eu се поддържа от младежка инициативна група „Граждани герои“ и има за цел да информира младежите за техните права и за това как могат да ги упражняват ефективно. За да въвлече още повече младежи в идеята, инициативната група организира национален младежки конкурс на тема „Моите права“ за успешна история, свързана с правата на младите хора.  
1. Подадените успешни истории могат да бъдат по следните теми, които не са изчерпателни и участниците са свободни да споделят успешни истории и в други теми и сектори, извън изброените:
–    Права като гласоподаватели;
–    Права като потребители;
–    Права като клиенти на държавната администрация, авиокомпании, банки, офлайн и онлайн търговци и т.н.
–    Права като ученици и/или студенти…
Всяка успешна история трябва да се е случила реално и да разказва за основен проблем (например нарушено право на участника), с който той се е преборил, упражнявайки съответно свое право.
Пример 1: правата му като потребител са били нарушени поради получаване на дефектен продукт; след изпращане на жалба до търговеца, той се съгласява да я удовлетвори.
Пример 2: правата му като потребител са били нарушени поради получаване на дефектен продукт; след изпращане на жалба до търговеца, той отказва да я удовлетвори и младежът клиент се е обърнал към Комисията за защита на потребителите в своя град, за да упражни своето право като потребител. След намесата й, търговецът е удовлетворил искането по жалбата.
2. Всяка история следва да не е по-кратка от 2500 символа (с интервалите); участникът е свободен да избере формата, под който да представи историята: като разказ, есе и т.н.
3. В конкурса могат да участват младежи (момичета и момчета) от 16 до 30 години от цялата страна с не повече от 2 успешни истории всеки;
4. Успешните истории следва да се изпращат до 4 март 2022г. (включително) само електронно чрез бутон „Регистрация“ (Sign Up) във фейсбук страницата на конкурса facebook.com/moitepravaeu;
5. Постъпилите успешни истории се публикуват онлайн в платформата moite-prava.eu на 5 март 2022г. и едновременно във facebook.com/moiteprava.eu, като гласуването за всяка успешна история се осъществява във facebook на посочения за всяка история линк в срок до 24:00 часа на 15 март 2022г. (включително).
6. Победителите в конкурса ще бъдат обявени на 16 март 2022г. на база на броя „лайк“-ове на всяка история
7. Награди
Първите трима участници, чиито успешни истории съберат най-много „лайк“-ове в периода за гласуване, ще спечелят следните награди:
– Първо място: ваучер на стойност 100 лв. от онлайн магазин ozon.bg
– Второ място: ваучер на стойност 50 лв. от онлайн магазин ozon.bg
– Трето място: ваучер на стойност 40 лв. от онлайн магазин ozon.bg
За допълнителна информация, можете да се свържете с организаторите на адрес: konkurs@moite-prava.eu
 В приложения файл изпращаме банер за конкурса, който можете да споделите в социалните мрежи или във Вашите сайтове.
 Фейсбук пост с правилата на конкурса, посочени по-горе, е наличен за споделяне тук:
https://www.facebook.com/moitepravaeu/posts/141531994996995

На 17 февруари 2022 г. от 16.00 в платформата ZOOM се състоя общоуниверситетска среща тип семинар на тема „Обмен на добри практики в предлагането на услуги за кариерно развитие в Софийски университет“. Тя бе насочена към кариерните центрове на факултетите в СУ. Присъстваха над 30 представители. От ФНОИ представител бе проф. Мира Цветкова-Арсова.Срещата бе открита от зам. Ректора проф. Елиза Стефанова и се ръководи от г-жа Надя Стоянова – ръководител на кариерния център на СУ.Дневният ред включваше:

16:00 -16:05  Откриване

            проф. Елиза Стефанова – Зам.-ректор по информационни дейности и академичен състав

16:05-16:15 Обобщен преглед на темите от предходния семинар

            Надя Стоянова – ръководител сектор „Кариерно развитие“

16:20-16:35 Връзка между кариерен център и алумни клуб

            доц. Боряна Богданова – Зам.-декан „Партньорства с бизнеса и общност на завършилите студенти“, Стопански факултет

16:45 – 17:10 Ролята на кариерните центрове във връзката между средно и висше образование.

            проф. Моника Богданова – Ръководител на кариерния център към Факултета по педагогика

17:10 – 17:25  Развитие на дейност Алумни

            проф. Николай Михайлов – Факултет по журналистика и масови комуникации

Национален център за младежка информация и международна младежка мобилност (НЦМИМММ) кани младежи от цялата страна да се включат в проект, чрез който да научат повече за ЕС. Инициативата се провежда в рамките на проект „I love EU“, съфинансиран от Програма „Еразъм+“. Целта на проекта е младите хора да повишат познанията си за функционирането на Европейския съюз и европейските институции и да научат повече за ползите от ЕС. Проектът включва виртуална и присъствена част, по време на която ще се реализира симулация на Европейския парламент.
Одобрените участници следва да се включат и в двете фази на проекта: виртуална и присъствена.
Чрез участието си в проекта младежите ще придобият аналитични умения, способност за работа в екип, лидерски умения и др. Всичко научено от участниците ще бъде сертифицирано с получаването на международен сертификат Youthpass.
Участието в проекта е безплатно за младежите (виртуални материали, транспорт, храна и настаняване за присъствената част), а местата са ограничени.
Желаещите да вземат участие могат да кандидатстват, като попълнят формуляр за кандидатстване в интернет страницата на проекта model-eu.eu до 20 февруари 2022г. (включително).

Детска градина 159 “ Олимпийче“ търси енергичен човек, обичащ децата, който да бъде назначен по заместване. Градината се намира в центъра на гр. София, непосредствено до бул Витоша: ул. Уилям Гладстон и ул. Христо Белчев и е от 4 групи. Има възможност за постоянно назначаване на длъжност учител. За повече информация и разговор с директор, може да се свържете на имейл : dg_159@abv.bg.

ЧЦДГ ,,Мила” в гр. София търси да назначи Учител (може и учащ със завършен 1-ви курс) и Помощник-възпитател (обслужващ персонал в помощ на децата, смяна на памперси, хигиенизиране на помещенията и т.н, за която позиция не е необходимо специално образование).

Условията , които ние предлагаме:
– постоянни трудови договори
– 8 часов работен ден
– Безплатна храна
– Реални осигуровки

Предпочитани качества:
– Комуникативност
– Високо ниво на отговорност към работата
– Работа в екип
– Отношение към деца
– Заплата ще бъде посочена на лично съобщение и при личен контакт

Телефон за връзка: 0888669914 – Мая Вълчева (директор)

УВАЖАЕМИ КОЛЕГИ,

Общината е институцията, която е най-близо до хората, проблемите, желанията и изискванията им. В последните години местните власти изпитват все по-голяма необходимост от привличането на нови специалисти със свежи идеи и дигитално мислене. Това показва големият интерес на общините
към Стажантската програма на НСОРБ https://www.namrb.org/stazantska-programa Стажовете, предлагани от общините, са в различни направления, продължителност и форма – присъствени или онлайн, възлагане на проектни задачи и др.

НСОРБ създаде фейсбук група „СТАЖАНТСКА ПРОГРАМА НА НСОРБ“, в която информацията ще се актуализира ежедневно. Присъедините се към нея на следния линк: https://www.facebook.com/groups/417797666694538

Евгения Немска – Началник на кабинета на изпълнителния директор Национално сдружение на общините в Република България (НСОРБ)

София, ул. Голаш, 23

тел.: (02) 943 44 67, 943 44 68, GSM: 0882 027 406

e-mail: e.nemska@namrb.org

site: www.namrb.org 

facebook: www.facebook.com/NAMRB.1996